E7비자란?E7 비자는 특정활동 비자(Specific Activity Visa)로 불리며, 한국 정부가 정한 특정 직종 범위 내에서 취업 활동을 영위하는 외국인에게 발급되는 장기 체류 비자입니다. E7 비자는 주로 전문직이나 기술직 종사자를 대상으로 하며, 한국 경제와 산업에 필요한 인재를 확보하기 위해 도입된 비자입니다. 이를 통해 외국인 전문가들이 한국에서 합법적으로 근무하며 거주할 수 있게 됩니다.E7 비자는 한국의 산업 발전과 글로벌 경쟁력 강화를 위해 중요한 역할을 합니다. 다양한 전문 직종에서 외국인 인재를 유치함으로써 한국 내에서의 기술 혁신과 경제 성장을 도모합니다. 또한, E7 비자는 한국 내에서의 외국인 노동자의 권리와 의무를 명확히 규정하여 안정적인 근무 환경을 제공하는 데 기여합니다..

D10비자란?D10비자는 구직비자로 구직비자에는 세 가지 유형이 있습니다.일반구직 (D-10-1)기술창업준비 (D-10-2)첨단기술인턴 (D-10-3)일반구직 (D-10-1) 비자는 국내 기업에 E-1 ~ E-7 자격에 해당하는 전문 직종으로 취업하기 위해 구직활동을 하거나 인턴활동을 하려는 경우에 필요합니다. E-1 ~ E-7 자격으로 취업을 원하지만 체류 기간 만료일 이전에 고용계약 갱신을 못하거나 다른 직장을 구하지 못한 경우에 D-10-1 자격으로 변경 받아서 계속 체류할 수 있는 것을 말합니다. 창업준비 (D-10-2) 비자는 기술 법인을 창업하기 위한 준비활동을 하려는 경우에 필요한 것으로 D-10-2 비자로 한국에서 창업교육을 받은 뒤 법인설립, 정부 추천 등의 요건을 맞춰 창업 비자(D-8..

외국인 근로자외국인 근로자란 대한민국 국적을 보유하지 않은 개인으로, 대한민국 내에서 일하고 있거나 일할 의사를 갖고 있으며 그에 대한 보수를 받거나 받을 의도로 노동력을 제공하는 사람을 의미합니다. 외국인 채용 절차외국인 채용 절차는 외국인의 채용이 확정되면 비자를 취득하게 되고, 이후 업무 게시 및 각종 신고를 하는 방식으로 절차가 진행됩니다.면접 단계: 외국인 근로자 후보들과의 면접을 통해 그들의 적합성을 평가합니다.채용 확정: 면접을 통과한 외국인 근로자를 채용합니다.비자 확인: 외국인 근로자가 취업을 위해 필요한 비자 종류를 확인합니다.비자 변경: 비자 확인 이후, 외국인 근로자는 필요한 서류를 제출하여 취업 가능한 비자로 변경합니다.비자 허가: 필요한 서류와 함께 비자 신청을 제출하고, 비자 ..